亚洲国产一区二区a毛片_亚洲中文字幕无码中文字_日韩国产精品亚洲а∨天堂免_亚洲首页在线观看

首頁 > 法律 > 正文

勞動補償金有哪些規定?勞動賠償金和勞動補償金的區別是什么?

2023-05-30 15:47:28來源:法律問答網  

勞動補償金有哪些規定?

1、 適用范圍

《勞動合同法》第四十六條對經濟補償金的適用情形有詳細規定。概括地說:

1)勞動者主動解除或終止勞動合同時,用人單位原則上不需給付經濟補償金,但勞動者依據《勞動合同法》三十八條規定單方解除勞動合同情形的除外;

2)用人單位主動解除或者終止勞動合同時,原則上應給付經濟補償金,但用人單位依據《勞動合同法》三十九條規定情形解除的除外。

2、 經濟補償標準

《勞動合同法》第四十七條和《勞動合同法實施條例》第二十七條規定了經濟補償的計算標準,支付標準為勞動者離職前12個月平均工資,而不僅僅是勞動合同中約定的基本工資。工資基數以國家統計局發布的《關于工資總額組成的規定》為準,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。

3、經濟補償金分段計算

在勞動合同法施行前簽訂,試行后解除的勞動合同,依照勞動合同法規定應當支付經濟補償的,經濟補償年限自 2008年1月1日起計算,勞動合同法施行前按照當時有關規定執行。

4、 經濟補償金計算年限

對于因用人單位的合并、兼并、合資、單位改變性質、法人改變名稱等原因而改變工作單位的,其改制前的工作時間可以計算為“在本單位的工作時間。另外,勞動者非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作的,勞動者在原用人單位的工作年限合并計算為新用人單位的工作年限。原用人單位已經向勞動者支付經濟補償的,新用人單位在依法解除、終止勞動合同計算支付經濟補償的工作年限時,不再計算勞動者在原用人單位的工作年限。

勞動賠償金和勞動補償金的區別是什么?

賠償金適用于用人單位違法解除勞動合同的情形,經濟補償金適用于用人單位解除或終止勞動合同屬于《勞動合同法》第四十六條規定的情形,二者不能同時適用。用人單位違法解除勞動合同,應當按經濟補償標準的兩倍支付賠償金。

《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條

有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:

(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;

(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的;

(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的;

(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的;

(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的;

(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的;

(七)法律、行政法規規定的其他情形。

標簽: 勞動補償金 勞動合同法 勞動賠償金和勞動補償金的區別 勞動賠償金

相關閱讀

相關詞

推薦閱讀

亚洲国产一区二区a毛片_亚洲中文字幕无码中文字_日韩国产精品亚洲а∨天堂免_亚洲首页在线观看

    99精品热视频| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 亚洲人xxxx| 欧美性xxxxxxxx| 国产亚洲欧洲一区高清在线观看| 亚洲成在人线免费| 成人三级在线视频| 日韩毛片高清在线播放| 欧美另类高清zo欧美| 国产精品久久久久久户外露出 | 免费不卡在线观看| 99视频超级精品| 一区二区国产视频| 日韩视频一区二区| 亚洲国产综合人成综合网站| 不卡视频一二三| 亚洲综合偷拍欧美一区色| 欧美一区二区三区视频在线| 亚洲综合偷拍欧美一区色| 风流少妇一区二区| 一区二区三区四区在线免费观看 | 日本大胆欧美人术艺术动态| 91免费版在线| 色爱区综合激月婷婷| 中文字幕一区二区三区四区| 国产美女一区二区| 亚洲三级理论片| 日韩区在线观看| 午夜不卡在线视频| 国产欧美日韩另类视频免费观看| 欧洲一区二区av| 日韩伦理免费电影| 成人永久免费视频| 亚洲午夜国产一区99re久久| 欧美激情一区二区三区不卡| 国产中文字幕精品| 一区二区高清在线| 国产日产亚洲精品系列| 久久精品久久99精品久久| 国产精品国产三级国产三级人妇| 欧美一区二区视频在线观看| 手机精品视频在线观看| 国产精品视频一二三区| 日韩免费福利电影在线观看| 日本三级亚洲精品| 中文字幕日韩av资源站| 精品欧美一区二区三区精品久久| 日本网站在线观看一区二区三区 | 国产精品色在线观看| 欧美一区二区三区视频在线观看 | 欧美顶级少妇做爰| 性欧美疯狂xxxxbbbb| 久久久国产精品麻豆| 欧美精品v日韩精品v韩国精品v| 亚洲第一狼人社区| 日本一区二区三区视频视频| 欧美一区二区三区电影| 蜜芽一区二区三区| 一级日本不卡的影视| 国产午夜亚洲精品羞羞网站| 成人综合婷婷国产精品久久| 在线观看日韩国产| 亚洲成人av中文| 国产精品视频线看| 国产欧美一区视频| 成人99免费视频| 91精品在线免费观看| 欧美aⅴ一区二区三区视频| 一区二区三区欧美在线观看| 国产精品免费久久久久| 91在线你懂得| 日韩女优制服丝袜电影| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 亚洲第一狼人社区| 亚洲午夜在线视频| 亚洲欧美中日韩| 中文字幕av一区 二区| 9人人澡人人爽人人精品| 欧美一级精品在线| 国产精品一区二区免费不卡| 欧美在线观看18| 日韩电影在线观看电影| 亚洲黄色录像片| 亚洲精品国产精品乱码不99| 国产精品午夜电影| 中文字幕的久久| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 精品久久久久久最新网址| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀 | 色婷婷国产精品综合在线观看| 亚洲成人在线免费| 亚洲理论在线观看| 亚洲国产精品黑人久久久| 欧美亚洲国产一区二区三区va| 国产精品污污网站在线观看| 国产亚洲精久久久久久| 91精品国产手机| 日本麻豆一区二区三区视频| 一本大道久久a久久精二百 | 久久综合av免费| 欧美变态凌虐bdsm| 成人三级伦理片| 日韩精品中文字幕一区二区三区| 国产一区二区剧情av在线| 7777精品伊人久久久大香线蕉的 | 国模娜娜一区二区三区| 欧美亚洲国产一区二区三区| 麻豆一区二区在线| 在线国产亚洲欧美| 韩国一区二区视频| 欧美精品丝袜中出| 国产另类ts人妖一区二区| 欧美一区二区三区日韩视频| 国产成人在线观看免费网站| 欧美一区二区三区四区高清| 成人高清视频免费观看| 精品国产髙清在线看国产毛片| 91首页免费视频| 中文久久乱码一区二区| 国产精品福利电影一区二区三区四区| 亚洲女同一区二区| 一区二区三区精品久久久| 青青草国产成人99久久| 日本高清不卡一区| 国产在线视频不卡二| 91精品国产麻豆| 北条麻妃国产九九精品视频| 欧美国产精品v| 久久婷婷色综合| 中文字幕不卡的av| 国产精品高潮呻吟| 亚洲电影一级黄| 欧美伊人久久久久久午夜久久久久| 国产黄色精品网站| 久久综合久久综合九色| 亚洲国产精品v| 亚洲成人自拍一区| 欧美在线视频全部完| 国产91精品露脸国语对白| 精品国产欧美一区二区| 国产精品久久毛片| 五月天激情综合网| 欧美精品aⅴ在线视频| 91蜜桃网址入口| 亚洲国产成人一区二区三区| 亚洲欧洲99久久| 美女精品一区二区| 欧美大片在线观看一区| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区| 一区二区三区精品久久久| 在线免费观看视频一区| 成人av网站在线观看| 中文字幕一区二区不卡| 亚洲国产欧美在线| 国产69精品久久777的优势| 国产精品午夜春色av| 亚洲午夜电影网| 成人免费看片app下载| 中文字幕亚洲在| 亚洲一区二区中文在线| 日本伊人午夜精品| 日韩久久精品一区| 综合激情成人伊人| 久久se精品一区二区| 2020国产成人综合网| 亚洲欧美经典视频| 国产一区二区三区美女| 亚洲国产精品99久久久久久久久| 亚洲综合清纯丝袜自拍| 岛国av在线一区| 亚洲人成伊人成综合网小说| 欧美亚洲国产一区二区三区| 久久影院电视剧免费观看| 亚洲成av人在线观看| 日韩精品一区二区三区在线| 国产精品久久久久久亚洲伦| 美女视频网站黄色亚洲| 久久免费看少妇高潮| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 国产乱国产乱300精品| 1区2区3区国产精品| 欧美三级韩国三级日本三斤 | 一本久久精品一区二区| 91视频在线观看免费| 亚洲午夜激情网页| 精品国产网站在线观看| 亚洲成人综合视频| 99久久久久久| 日韩精品福利网| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 精品成人私密视频| 亚洲第一搞黄网站| 久久精品这里都是精品| 麻豆精品新av中文字幕| 亚洲欧洲av一区二区三区久久| 欧美久久久久久久久久| 亚洲免费观看高清| av午夜精品一区二区三区| 图片区小说区国产精品视频| 日韩精品中文字幕一区 |